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中冶天工集團組織分包商座談強化分包管理廉政建設機制營造“親、清”合作關系

中冶天工集團組織分包商座談強化分包管理廉政建設機制營造“親、清”合作關系

發表時間:2022-01-03 20:06:35

發布日期:2022-01-03 20:06:35 作者: 辦公室 點擊:

在供給側結構性改革的新形勢下,施工企業如何更好地密切與分包商合作,是所有建筑企業都在積極探索的一個新課題?!皹淞⒑腕w現‘以項目為王,以分包商為大’、‘分包是我們最親最近的人’的新理念,在分包商合作中強化企業黨風廉政建設,建立暢通的舉報機制,搭建’親、清’的企、分關系,吸引優秀分包商互利共贏,共鑄輝煌”。這是從中冶天工集團2018年分包商座談會上傳來的令人耳目一新的新舉措,受到了來之全國各地94家優秀核心分包商代表的交口稱贊,同時,也為破解與分包商合作難題開出了一劑“良藥”。項目干的好與壞,分包隊伍至關重要。2017年,中冶天工進一步強化了分包資源管理,力求建立合理、公平和公正的分包評價體系,進一步深化了分包商評價管理,在動態考核的基礎上實施了分級管理,夯實了與分包商合作基礎。為進一步打造素質高,作風硬,召之即來,來之能戰,戰之能勝的工程分包隊伍,3月9日,中冶天工組織召開了2018年分包商座談會,大家共濟一堂,共商合作、共享機遇、共促發展。會上,公司發布了新簽合同明細,截止3月8日,天工新簽合同62項,新簽合同額92億元。16家優秀核心分包商代表進行了表態發言,充分表達了與中冶天工持續深入合作的意愿和信心。部分分包商代表對公司提出了意見和合理化建議,相關部門予以了解答。如何強化分包管理中廉政建設,中冶天工總經理王振堂對參加座談的分包商明確提出,作為中冶天工,在與分包商合作中要突出強化黨風廉政建設工作,建立暢通的分包商反映問題舉報機制,分包商一旦發現項目管理人員有吃拿卡要等行為或者對分包商進行各種暗示,可隨時通過打電話、發郵件、寫信等渠道舉報。中冶天工要通過改進提高工作效率,建立高效和廉政的企業文化,吸引優秀的分包隊伍與我們合作。要進一步建立分包商優勝劣汰機制,注重評選機制的公平公正性,讓干的好的分包商真正得到實惠。要利用分包的力量創新合作模式一起找市場,共同發展。要以天工“四特四甲”企業資質及公司發展更廣闊的平臺與分包商實現新的合作,互利共贏,密切合作,共同發展。同時,根據企分合作中出現的問題針對性提出,分包商作為天工的合作伙伴,要適應新形勢下國家對環保的要求和新興產業增長需求,思考如何組織好技術和勞動力,如何實施精細化管理,適應新的政策。要建立協同文化,在認同天工文化的基礎上,展示自身的風貌和品牌能力,培育自身的信譽。要有合同意識,注重工程建設合作模式,提高自身能力,攜手并進,聚力再出發,共筑天工輝煌的明天。(中冶天工集團賈光明張巖)

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